5.º S - SHITSUKE – AUTODISCIPLINA.
"Fazer dessas atitudes um hábito, transformando os 5s's num modo de vida".
Essa etapa não tem uma atividade especifica, nesta fase são trabalhadas as atitudes, os comportamentos, e por isso é tão difícil de ser realizada. Para ajudar a formar nas pessoas esse valor são utilizadas auditorias, e assim que fica evidente que os valores do 5 S fazem parte da empresa e seus colaboradores as auditorias vão ficando mais raras até que seja atingido um nível que não é mais necessário essa avaliação.
Importante:
Usar a criatividade no trabalho, nas atividades.
Melhorar a comunicação entre o pessoal no trabalho.
Treinar o pessoal com paciência e persistência, conscientizando-os para os s's.
Sistematicamente avaliar os 5s's para ver os avanços.
Cumprir os procedimentos operacionais e os padrões.
No próximo post um guia pratico de implantação do Método 5S.
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